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第三百七十六章 招聘会

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国内电话震动,聂左接电话:“喂。”

“哈喽,欢迎来到欧洲。”

熟悉的声音,聂左一想:“六号。”

“没错,我是黑队六号。”六号特别说明,这是不想聂左说曙光六号。不过他小看聂左,曙光联系都是卫星电话。六号道:“我们曾经是对手,既然你来到了欧洲,那我就是东道主,有没有兴趣晚上一起喝一杯?”

“没有兴趣。”聂左回答。

“不敢?”六号道:“我是代表黑色联盟提出邀请,就算你打死我,我们也不能欺负你。”

“有目的?”

“哈哈,反正我们不强迫别人做任何事。”六号道:“考虑一下?”

“好吧,时间,地点。”

“今天晚上十一点,xx桥下。”

“桥下?”聂左反问,因为塞纳河的缘故,巴黎桥很多。但聂左问的意思,去桥下喝一杯?喝水吗?

“我会消息给你,祝你愉快。”

聂左不着急出门,无视戴剑敲门,接了戴剑电话,说自己赖床状态,戴剑自己出去觅食了。等待半个小时,六号拨打了卫星电话:“女巫要见你,我不知道原因,他认为我约你会比较合适。我现在人在爱尔兰,我建议你不参加,因为女巫有点怪,他会不会违反黑色联盟的约定,很难说。就如同养老院之战中,他将我扔到了危险之地。”

聂左道:“我不参加,他也会找我,既然知道我来了,又想见我,肯定有事。”

六号回答:“我已经联系了五号,五号从荷兰派遣了一名成员前往巴黎支援你,九点到达,十一点可以赶上,他会联系你。”

“好的。”聂左顺口问:“你去爱尔兰干嘛?”

“你不知道吗?爱尔兰正在举行招聘会。”

“什么?”

招聘会也称之为匹配会,是欧洲黑市独有的一年一次的招募会。以金镶玉团队为例子,金镶玉其他人都被捕被杀了,只剩余一个司职踩点的人。一个人做不成事,别的团队也难以有这个岗位空缺,而且对其他团队不了解。不怕神一样对手,就怕猪一样的队友。

这个踩点的人可以参加黑市招聘会,黑市会评估他的工作情况,比如被捕次数,是否出卖同伙,被指控有罪次数,入狱年限,擅长工作,会多少国家语言,工作经验如何。这时候恰巧有个亚洲团队缺人,亚洲团队向欧洲黑市报名参加招聘会,需要一个踩点的高手,黑市会评估出亚洲团队的数据,然后交换双方数据,如果双方觉得还行,那就会安排见面,当然都是收费的。

一般来说,招聘会上都是技术人才,黑客是最热门的人才。另外卧底,踩点,电子通讯等等都是很受团队欢迎的。反倒是杀手这样硬暴力职业一般不参加招聘会,因为他们可以选择单干,单干具备更强保密性。他们即使有组织,也是宁缺毋滥。

萨斯和六号在爱尔兰,任务就是招人加入黑色联盟,他们非常需要一名黑客和一名侦察兵。侦察兵的作用就是在他们接受委托时候,先期派遣出去了解和观察目标,附近环境,提供后勤保障这样一个人。一个优秀的侦察兵可以说是一个需要协作团队必不可少的人物。除此之外,国际艺术品大盗小组,一般是三五个人一伙,也对人才非常渴望。

但是普通人是无法加入的,必须要有犯罪史或者是在黑市会员两年以上资格。没有人会要一个新手,而且也不安全,也不保险。

聂左接了戴剑电话,出门一起吃饭,说到了招聘会,没想到戴剑分外门清。他曾经从一个犯罪集团的中层管理,跳到另外一个犯罪集团成为地区管理。聂左震惊问:“你们搞犯罪这一行,还有跳槽业务?”(未完待续。)

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