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第一千三百六十二章 人才计划

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第一千三百六十二章人才计划

由于南民的反对,李达雄没有达到目的,他自然也不能再去找李仪平,看来想把王简从组织部的位子拿下来,看似简单,实际上不大好办,还有半年的时间,这粤东省的省长一职就得调换,还是专注于这个事情最好,组织部那边想法培养一个自己的人马,制衡一下王简罢了。

而在李达雄找过南民之后,南民想了一下,便打了一个电话把王简叫来问问情况,王简来到之后,南民就拉着他的手拂身坐下,显得非常亲切,当初来的时候就知道南民是一个不错的人,所以他顺着南民就坐了下来。

南民坐下来之后,就向王简询问了在粤州市的工作情况,王简就把一些工作向他作了一个介绍,南民听完之后就问他,李达雄书记对他的工作是什么态度。南民一这么问,王简就有些一愣,难道今天把他叫过来与李达雄有关。

想到李达雄事先和他说过的话,再加上南民今天和他谈话的态度,王简想了想,便把在人事调整方面与李达雄存在的分歧说了一下。

南民听完王简这样的汇报,这心里头就是明白李达雄为什么要让王简去市政府担任常务副市长了,想到这里他突然问道:“小王部长,你愿不愿意去市政府那边担任常务副市长?”

南民话一出,王简就很惊讶地道:“南书记,我担任组织部长才没多久,难道要调整我的工作?”

南民笑道:“也不是,达雄书记向我提出了这个要求,想让你到市政府担任常务副市长,说你在经济展方面有一手,到那边任职比较适合,我还没有同意,先过来征求你的意见。”

对于李达雄的这个建议,王简不能不说感到惊奇,看来是对自己不满了,却想让自己到市政府那边去,只是自己在组织部刚刚打开局面,现在就要离去,岂不是虎头蛇尾,再说李达雄越是这样,自己越是不能答应他,他这样就有些欺负人了。

王简立刻表态道:“我在组织部任职时间不长,我个人认为不适宜立刻离开组织部,我现在正在推行一个人才计划,刚刚开始有些眉目如果我离开了,就不好办了。”

一听到王简在搞什么人才计划,南民立刻起了兴趣,问起王简来,王简便把人才计划的情况告诉了南民,南民一听觉得主意不错,看来王简很有做好组织工作的头脑,也并非经济展工作才是他的长处啊。

南民赞赏道:“小王部长,你这个计划不错,我们粤州相比京城和海东来说,在基础设施方面其实差不多,差的还主要是在人才的汇聚上,没有人才的汇聚,这城市的高度就是提高不起来,如果我们能吸引一些国际级的人才到我们这里,我们不会比京城和海东差。”

王简道:“南书记您说的太对了,国家能不能展起来,关键还是人才。”

英雄所见略同,南民道:“那你就大胆地去干吧,我支持你,到时候我也告诉仪平书记,让他去看一看你的工作情况。”

一听到李仪平也要去看自己的工作情况,王简还是蛮激动的,李仪平作为省委书记政知局委员,自己来到这里之后,还没有接见过自己,想来他是在避嫌吧,必竟这种复杂的关系,他也不能表现地过于明显和浮浅,就是支持自己的工作,恐怕也不会表现地太直接。

得到了南民的坚决支持,王简一时倒是不用担心自己职位变动的问题了,便从南民那里回到了市里。

而南民在和王简谈完了话之后,心里就有了数,他要去一趟京城,找一下华夏组织部,汇报一下工作上的事情,另外便把王简的事情说一说,同时也表明自己支持王简的态度,他得防止李达雄在这件事上进行纠缠,好拿华夏组织部的名义来阻止他。

当然在此之前,他还专门向李仪平汇报了一下这件事,李仪平听了他的话,并没有表示李达雄找过他,而只是点头听着,而一般情况只要李仪平不表态,那就是不会反对你的讲话,而这也正是李仪平的高明,到时候有人说他同意了某事,但实际上他当时没有表态,说他同意不过是私下揣摩而已,这样就可以避免自己的一些责任了,当然官越大,话越少,也是一个事实,皇帝金口玉言,自然是不能多说,言多必失啊。

看到李仪平没有出声,南民就把王简在人才计划上的想法向他汇报了一下,李仪平听到这个情况,眼神明显一亮,但很快就暗了下去,保持平静,在南民说完之后,他就问道:“这个人才计划省委组织部有没有搞?”

南民道:“省委组织部目前没有搞,现在王简来搞这个事情,我建议让他先搞,搞好了再由省委组织部出面来做这个事情。”

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